12 PLAN ESTRATÉGICO/2030 Implementará convenios y programas interinstitucionales de formación curricular y no curricular con las universidades de AUSJAL para promover reflexiones en comunidad sobre los avances y retos de las instituciones, así como impulsar el diálogo que permita situarnos en la realidad. Los espacios de Desarrollo Comunitario se constituirán también como aporte a la formación integral además de estar al servicio de la comunidad. Se desarrollará un proyecto de Salud Integral que propondrá, de manera sistemática, un estilo de vida saludable, activo y que ayude a prevenir riesgos de salud en sus diferentes poblaciones. 3. COLABORACIÓN PARA LA INCIDENCIA Para la Universidad Iberoamericana Puebla será prioritario instrumentar mecanismos curriculares y administrativos flexibles, con una perspectiva de colaboración internacional que enriquezca las prácticas pedagógicas, académicas, de formación integral y de investigación nacional e internacional en los programas de todos los niveles educativos. La Universidad conformará vínculos bilaterales estratégicos con instituciones que permitan intercambiar información de primera línea en términos de salud, formación integral, identidad ignaciana e incidencia social. La Universidad promoverá la movilidad nacional e internacional, proporcionando el apoyo necesario y pertinente para impulsar el desarrollo de talento en la Universidad, a través de relaciones sostenibles con actores e instancias externas, así como modelos eficientes de gestión y seguimiento de convenios de colaboración y acuerdos. La Institución propiciará nuevos esquemas de colaboración entre Universidad, Industria y Sociedad, a través de interlocutores, que posibiliten a los estudiantes y egresados conocer otros contextos, realidades y prácticas en el ámbito mundial a fin de identificar proyectos pertinentes a las líneas de investigación de los programas académicos. Un porcentaje importante de asignaturas serán impartido en colaboración con la industria y otros sectores económicos. Se incentivará la participación de profesores y estudiantes, en proyectos vinculados a los sectores de interés. La empleabilidad tendrá un enfoque claro al emprendimiento, a los procesos colectivos y a las certificaciones internacionales para el trabajo. El área de Educación Continua diversificará su oferta a diferentes sectores, en diversas modalidades, y ofertará certificaciones para el trabajo que atiendan nuevas necesidades de la sociedad. La Institución innovará esquemas de contratación que permitan la participación de profesores, investigadores y tutores nacionales e internacionales, reconocidos por su trayectoria académica y su experiencia profesional. Contará con un esquema fiscal para facilitar la percepción de ingresos y donaciones. Desarrollará mecanismos de colaboración que favorezcan la creación de espacios de encuentro y reflexión. Los procesos, la normativa y la estructura institucional, promoverán la articulación de mecanismos de colaboración y redes de homólogos.
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